國立成功大學醫學院細胞生物與解剖學研究所

所長推選辦法

101.12.19科/所務會議修訂

一、 本所為辦理所長推選有關事宜，依據本校組織規程第二十八條訂定本辦法。

二、 本所應於所長出缺或任期屆滿至少五個月前組成「國立成功大學醫學院細胞生物與解剖學研究所所長推選委員會」(以下簡稱「推選委員會」)進行所長推選事宜，該委員會於所長人選產生後解散。本所所長亦同時擔任醫學系解剖學科科主任之職務。

三、 推選委員會由委員七人組成，且副教授以上委員不得少於二分之ㄧ。現任所長為當然委員，院長聘請二位，另由所內教師推薦五位 委員，惟候選人不得擔任委員。委員會召集人由委員互推一人擔任。

四、 所長候選人應具細胞生物學或解剖學專長之教授或副教授。

五、 推選作業原則：

1. 推選委員會應主動公開徵求候選人，接受推薦人選，在徵詢被推選人意願後，就下列各項條件初選候選人：

(1) 教育理念與學術成就。

(2) 學術領導及行政協調能力。

(3) 服務表現及績效。

(4) 品德操守及健康狀況。

2. 推選最佳一至二位人選，報請院長及轉請校長擇聘之。

3. 只推選一人者，如未獲同意，應重新推選，但以一次為限。

六、 推選委員會開會時，委員應親自出席，不得委託他人為代表。非有三分之二（含）以上委員出席不得開議。非有出席三分之二（含）以上贊成，不得作成推薦候選人人選之決議。

七、  所長任期三年為一任，得連任一次。若擬續任者，於第一次任期屆滿前六個月，由院長聘請院內教授二位及本所推選出教師三位，共五人，組成評估委員會。評估委員會決定是否同意續任，若全部委員的半數以上同意續任則連任，若不同意續任則重新辦理所長推選作業。評估委員會應將結果送至院及校核備。

八、  所長在任期間如發生重大事件不適任者，由全體教師二分之一以上連署成立評估委員 會。經委員會三分之二以上出席，出席委員三分之二以上議決通過，並附具體事證報請院長處理之，經校長同意後依本辦法重新推舉。評估委員會之組成同第七條。

九、  推選委員為無給職，委員會之事務性工作由所內職員擔任。

十、 本辦法未詳盡規定之事項，依「國立成功大學醫學院各系、所主管推選辦法」規定辦理。

十一、本辦法經所務會議及院務會議通過後，並報請校長核備後施行，修正時亦同。